Elamine > Töö ja raha
Tööl olles tulvav neg.energia
maikelluke:
Minul ei aidanud ei armastuse ega valguse saatmine,oleks aidanud vaid pugemine mida ma ei oska ega tahagi,ja nii koondas ülemus ära kõik kes talle meele järgi ei olnud. Oli ka helgemaid aegu ,kui mind vaja oli ja ära kasutada oli vaja ,siis oli nii libe jutt,mis oli jube võlts . Praeguses seisus ongi nii et alluvad ei ole mitte keegi,kuulen seda ka mujalt,tööpuudus ju ja inimesed on nõus kõigega ,lastes end alandada jne. Kuigi algul tundus kõik väga ebaõiglane ,siis praegu mõtlen et kõik halb on millekski hea . Ja olen andestanud ja lasknud vabaks ja saanud ise ka vabaks.... Kui postitus tundub negatiivne,luban kustutada. Ikkagi soovin endale ja teile ka palju ingleid meie raskel tööpõllul saatma (A) (A) (A) (A) (A) (A) (A) (grupikalli)
muusa:
Mu ees laual seisab konspekt "Eneseteadlikkus ja Enesejuhtimine". See on üks väikene osa karjäärinõustamist koolitusest. See pole küll vaimne, aga sobib natukene tutvustamiseks siia teemasse väga hästi. Kuna tihti me teema, käime tööl, mis tegelikult meile esiteks ei sobi või ei meeldi. Järgmine variant on see, et töö meeldib, kuid me pole piisavalt paindlikud ja me võtame kõik nö negatiivse enda sisse. Mis omakorda tekitab jõuetuse, stressi, konflikte jne.
Johari aken eneseanalüüsi hõlbustamiseks.
Johari aken on kognitiivse psyhholoogia vahend, mille lõid käitumisteadlased Joseph Lufth ja Harry Ingman 1955 aastal. See vahend näitab, kuidas inimene kasutab teavet enese ja teiste kohta.
1.Avatud ala - MINA TEAN ja TEISED TEAVAD. ( Suurendada endas, enesekindlus suureneb).
2.Pime ala- MINA EI TEA, AGA TEISED TEAVAD SINUST.(see on osa sinust, mida sa ei teadvustagi endale, kuid teised näevad ja teavad. Seda ala vähendada, tagasiside oluline.
3. Varjatud ala- MINA TEAN, TEISED EI TEA( See on osa, mis on sinu sees, kõigile varjatud).
4.Tundmatu ala - MINA EI TEA, TEISED EI TEA( Seda osa sinust ei tunne keegi veel, see tuleb nähtavaks tihti vaid kriisi ja äkkolukordades.)
50 protsenti sinu isiksuseomadustest on sulle synnipäraselt kaasa antud. Kui teadvustad endale neid, saad neid pöörata siia sinna, et need omakasuks tööle rakendada.
Sul on 5 omadust: Negatiivne emotsionaalsus, ekstravertsus, avatus, leplikkus ja sihikindlus.
Väärtushinnangud on mele umb 30 protsenti kaasa antud. Yks filosoof eristas 6 peamist väärtusorientatsiooni:
Teoreetilisus, majanduslik pool, esteetilisus, sotsiaalne väärtusorientatsioon, poliitiline väärtusorientatsioon, religioosne orientatsioon.
Kui läbi siinsete testide saada teada, milline väärtusorientatsioon domineerib sinus, saad valida juba selle järgi ala, kus töötada, mis sulle ka sobib.
Võin ytelda, et mind üllatas mõnevõrra oma tulemus, kuid mu sõber suutis need sekundipealt minuga seostada. :)
Navigatsioon
[0] Sõnum
[*] Eelmine lehekülg
Mine täisversiooni